なんじゃこりゃ
http://business.nikkeibp.co.jp/article/skillup/20060825/108657/
まー「キャリアセレブ」なんて怪しげな単語を使っている段階で,ろくでもない記事であるのは予想できますがね.
転職支援サイト
http://d.hatena.ne.jp/roboshop/20060831
『リクナビNEXT』に登録しちゃった!!!
サイトごとに癖があるから,ありったけ多くのサイトに登録だけはしておくことをお奨めする.どうせ登録だけなら無料だし.実際に使うのはその1/3〜1/10で構わない.
続きを読む孤立深めた権限なき責任
http://business.nikkeibp.co.jp/article/topics/20060825/108598/
続きを読む「私は計画がすべて決まったところに(社長として)ポンと入った。計画をガラガラポンなんてできなかった。given condition(与えられた環境)です」「後ろ向きのリストラと前向きの営業計画を同時に行うのは大変」
仕事以外に何をしてるかというと
http://mozan.typepad.com/mozanblog/2006/09/post_1.html
家族がいるのに夜の7時8時まで居残る人はアメリカ人では珍しい。仕事があるときは、家に持ち帰る人も多い。私の同僚は、必ず5時から6時のうちに会社を出て、夕食を家族ととるようにこころがけている。
7時8時って,それって定時じゃ.
しかも「定時」というのは書類上の数値で,実測値とはかけ離れているものだ.
クビにさせられそうな12の兆候
http://mozan.typepad.com/mozanblog/2006/09/post_2.html
6 ボスと仲が悪い
(中略)教養の低い人が多い職場では、主観でしかものごとを判断できない上司もいる。じゃあ、そんな職場に留まる必要あるのか?「上司がひどい」と文句を言っている人、そんなひどい職場にしか居残れない自分を見直そう。
うーん,しかし日本だと「主観でしか物事を判断できない上司」がいる「そんなひどい職場」を除くと,選択の幅が著しく狭まりそうなんですが.しかも転職をほんの数回繰り返しただけで,「根性のない奴」とかレッテルを貼られて次の転職が不利になる始末.
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